人間関係3.0 -新時代の人との関わり方を考える-

人間関係3.0 -新時代の人との関わり方を考える-

廣岡 純一

8 - 8割が「会社を辞めたい」時代。それでも企業が人を選ぶ理由
"身の回りで起きている最近のニュースや日常の出来事をきっかけに、「人との関わり方」について少し立ち止まって考えてみるポッドキャスト番組です。 SNSの普及やコンプライアンスの強化により、人との距離感が難しくなっている現代。 あえて関わりを避ける「分断」が起きている今だからこそ、立ち返りたい童話があります。 『北風と太陽』——相手を動かそうとすればするほど、人は心を閉じる。では、どうすれば相手は自ら動きたくなるのか。その問いを、この番組で一緒に語り合います。 正解を提示する場所ではありません。リスナーの皆さんが「自分ならどう関わるか」を考えるきっかけになる時間をお届けします。 【パーソナリティ】 * 廣岡(ひろおか): 20人規模の中小企業の代表。20年以上の社会人経験から、マネジメントと対話の本質を洞察する 。 * 太田(おおた): 廣岡の元部下であり、現在は自らも会社を経営。リスナーに近い目線で率直な問いを投げかける 。"
8 - 8割が「会社を辞めたい」時代。それでも企業が人を選ぶ理由
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"身の回りで起きている最近のニュースや日常の出来事をきっかけに、「人との関わり方」について少し立ち止まって考えてみるポッドキャスト番組です。 SNSの普及やコンプライアンスの強化により、人との距離感が難しくなっている現代。 あえて関わりを避ける「分断」が起きている今だからこそ、立ち返りたい童話があります。 『北風と太陽』——相手を動かそうとすればするほど、人は心を閉じる。では、どうすれば相手は自ら動きたくなるのか。その問いを、この番組で一緒に語り合います。 正解を提示する場所ではありません。リスナーの皆さんが「自分ならどう関わるか」を考えるきっかけになる時間をお届けします。 【パーソナリティ】 * 廣岡(ひろおか): 20人規模の中小企業の代表。20年以上の社会人経験から、マネジメントと対話の本質を洞察する 。 * 太田(おおた): 廣岡の元部下であり、現在は自らも会社を経営。リスナーに近い目線で率直な問いを投げかける 。"

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